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신흥지역 연구사업 소개


사업 개요

연구 과제명국문 | 사우디아라비아와 아랍에미리트의 신성장 전략 연구
 영문 | A Study on the New Development Strategy of Saudi Arabia and the United Arab Emirates
연구 기간2012년 9월 1일~2014년 8월 31일
연구대상국사우디아라비아(1년차), 아랍에미리트(2년차)
연구후원기관한국연구재단
연구수행기관단국대학교 GCC국가연구소

연구 목표

본 신흥지역연구 사업의 목표는 크게 <학술 분야 목표>와 <사업 분야 목표> 2가지로 나눠진다.

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1) 학술 분야 목표

<학술 분야 목표>는 현재 사우디아라비아와 아랍에미리트가 추구하는 신성장 전략이 향후 이슬람‧중동 지역의 경제 및 문화 트렌드에 어떻게 영향을 미칠 것인가를 분석하는데 있다.

① ‘역내 리더십 강화 전략’ 연구 목표:

사우디아라비아와 아랍에미리트가 막대한 석유 자본을 바탕으로 추진하는 역내 정치, 사회, 문화 그리고 경제 분야의 리더십 형태를 분석한다. 아울러 상기 국가들이 이 같은 목표를 실현해 나가는 과정에서 가장 위협이 될 수 있는 국내·외적 위험 요소를 파악하고 우리의 대응방안을 모색한다.

② ‘인적 자원 개발 전략’ 연구 목표:

사우디아라비아와 아랍에미리트에서 교육이 각 국가의 문화 및 인구 사회학적 변화에 미치는 영향을 예측하고 나아가 양 국가의 무슬림 여성 인력의 활용방안과 그 결과가 이슬람문화에 미치는 영향을 분석한다. 또한 오일 붐 시대에 양국에 대거 유입된 외국인 노동자와 현지인과의 문화 갈등을 파악하여 다문화사회로 진입한 한국의 관련 정책결정에 대한 모델을 제시한다.

③ ‘경제 다변화 전략’ 연구 목표:

현재 사우디아라비아와 아랍에미리트가 포스트 오일 시대를 대비하여 추진하고 있는 경제 다변화 정책을 분석한다. 이를 통해 기존의 석유, 에너지, 건설, 플랜트 이외에 새로운 경제 진출 영역을 발굴하여 ‘전방위적인 경제 교류’를 위한 토대를 마련하고자 한다. 아울러 양 국가가 추진하는 경제 다변화 정책은 향후 한국과의 경제 교류 양상에도 커다란 영향을 미칠 것으로 예상되는 바, 이와 관련된 정보와 지식을 정부 및 기업들과 적극 공유한다.

④ ‘글로벌 허브 전략’ 연구 목표:

최근 사우디아라비아와 아랍에미리트가 동•서양을 잇는 지리적 이점을 활용하여 항공, 물류, 관광, MICE(Meeting, Incentive, Conference, Exhibition) 산업 등을 집중 육성하며 글로벌 허브를 지향하고 있음에 주목한다. 현재 사우디아라비아와 아랍에미리트는 경제적 위상이 급격히 높아짐에 따라 중동, 아랍, 이슬람 국가들을 연결하는 정치, 경제, 사회, 문화 중심지로 부상하고 있다. 이 같은 점에서 본 연구는 향후 한국이 중동 지역에 진출할 때 사우디아라비아와 아랍에미리트를 거점으로 십분 활용할 수 있는 방안을 모색하고자 한다.

2) 사업 분야 목표

첫째, 1단계에서 정부 관계자, 기업인, 학술 연구자들이 모두 공감할 수 있도록 학술연구와 정보 수집을 병행할 수 있는 연구기반 확립에 주력한다. 아울러 2단계에서는 국가 정보 전문 DB를 구축하고, 전문 영역별 클러스터 구성을 통해 해외 네트워크 확장에 주력한다.

둘째, 실용성 확보 차원에서 본 연구팀은 연구 과정에서 수집한 정보를 <① 웹 사이트→ ② 분기별 Issue Paper→ ③ 연간 정책 보고서>의 단계를 거쳐 활용하는 시스템을 구축한다. 또한 학술 연구자 중심으로 구성되던 기존의 학술대회 개최를 지양하고, 산•관•학 모두가 참여하여 지식 및 정보를 공유하는 개방형 클러스터 프로그램을 운영한다.


연구 내용

1) 연구팀별 연구 내용

연구팀주요 연구 내용
역내 리더십 강화 전략 연구팀대외 정책 현황과 국내외적 위험 요인 분석
인적 자원 개발 전략 연구팀문화 및 인구 사회학적 변화 분석
경제 다변화 전략 연구팀경제 구조 변화와 기업의 투자 환경 분석
글로벌 허브 전략 연구팀주변 국가들로의 영향력 확산과 네트워크 강화 현황 분석

2) 연차별 팀별 연구 주제

① 1년차(연구대상국: 사우디아라비아)

연구팀주요 연구 내용
역내 리더십 강화 전략 연구팀와하비즘과 시아파
인적 자원 개발 전략 연구팀노동력의 자국민화와 여성인력 활용 정책
경제 다변화 전략 연구팀포스트 오일 시대의 경제 다변화 정책
글로벌 허브 전략 연구팀이슬람 성지와 종교 관광 허브 육성

② 2년차(연구대상국: 아랍에미리트)

연구팀주요 연구 내용
역내 리더십 강화 전략 연구팀7개의 토후국과 아부다비의 리더십
인적 자원 개발 전략 연구팀노동력의 자국민화와 여성인력 활용 정책
경제 다변화 전략 연구팀포스트 오일 시대의 경제 다변화 정책
글로벌 허브 전략 연구팀MICE 산업과 문화·관광 인프라 조성 계획

기대효과

① 외국에 대한 의존에서 탈피한 주체적인 연구와 정보 수집 역량 축적
② 정부와 기업을 위한 현지 관련 정보 제공 및 전문 DB 구축
③ ‘클러스터 프로그램’ 운영을 통한 산•관•학 간의 네트워크 및 지식 공유 활성화
④ 사우디아라비아와 아랍에미리트를 비롯한 주요 국가별 전문가 양성에 기여